Wagenmeister (m/w/d) gesucht

Kein Zug verlässt ohne WTU den Bahnhof und geht auf die Strecke!

Damit unsere Kunden sich an diesem Grundsatz halten können, suchen wir Wagenmeister für den Einsatz im gesamten Bundesgebiet. 
 

Bei uns bekommst du:

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
  • auf Wunsch optimierte Schichtsysteme, damit das Privatleben nicht zu kurz kommt
  • Attraktive Vergütung bei 160 Stunden 
  • mindestens 30 Tage Urlaub + 6 Tage Sonderurlaub
  • Attraktive Zulagen
  • BC50 / BC100 / Dienstwagen oder Mietwagen (je nach Einsatzspektrum)
  • moderne und sicher Arbeitskleidung
  • Hotelzimmer/ Ferienwohnung je nach Einsatzgebiet
  • moderne Kommunikationsmittel inkl. Datenflatrate
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung
  • Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima
     

Du solltest mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Wagenmeister oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit Fahrzeugen des Personen- und/oder Güterverkehr
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden
  • Gute Kenntnisse der geltenden Sicherheitsvorschriften im Eisenbahnbetrieb
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit


Was erwarten wir von Dir:

  • Inspektion, Wartung und Instandhaltung von Güter- und Personenwagen gemäß den geltenden Sicherheitsvorschriften
  • Durchführung von Bremsproben und technischen Kontrollen an den Wagen
  • Dokumentation und Meldung von Mängeln sowie Einleitung von Reparaturmaßnahmen
  • Unterstützung bei der Bereitstellung und Abfertigung der Züge
  • Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und -verfahren
  •  

Wenn Sie eine Leidenschaft für den Eisenbahnbetrieb haben und die Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@railexplorer.gmbh.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft im Schienenverkehr zu gestalten.

 

Hinweis: 

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet.

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